化学教学教研工作总结
总结是事后对某一阶段的学习、工作或其完成情况加以回顾和分析的一种书面材料，它可以促使我们思考，快快来写一份总结吧。那么你知道总结如何写吗？以下是小编为大家整理的化学教学教研工作总结，欢迎阅读与收藏。
化学教学教研工作总结1本学期根据市教研室与学校教学工作安排，化学教研组本着勤奋、求实、科学、创新为教学标准，全面培养学生实验能力和创新精神。通过听课和评课活动对青年教师进行的培训工作，通过新课程培训使教师认识到课程改革的重要性，进一步完善各位教师的教学基本功。
一、号召全组教师精心设计教学，向课堂教学要质量
在课堂教学中，鼓励教师做到“四个为主”、“四个环节”、“体现七个字”。四个为主：以教师为主导，以学生为主体，以训练为主线，以培养能力、发展智力、全面育人为主旨。四个环节：当前的课堂教学结构应贯穿：“问题产生——探索解决——建构应用——问题延伸”，这样一条由四个环节组成的从问题中来到问题中去的探索主线。每节课体现七个字：少、精、实、活、准、巧、高（即：时间少、讲课精、步骤实、方法活、知识准、设计巧、效率高）全体化学教师每人准备一节课，在教研组内进行，推动教研活动的有效开展。
二、合学校搞好“青年教——师基本素质考核”，组织全组教师听课、评课和总结工作
在学校的统一安排，各教研组的精心组织下，举行了“青年教师基本素质考核”活动，本次上课的教师有董琳老师，能够运用新课程理念来指导自己的教学实践，教学方法形式灵活多样，充分体现了以教师为主导，以学生为主体，以训练为主线，以培养学生能力、发展学生智力、全面育人为主旨的指导思想，课后组织全体教师评课和互相交流，许多老师都提出了很多意见和建议，讲课老师能够诚恳的接受。
三、辅导竞赛以及结果
由何宏明、张萍老师组织初三化学竞赛辅导工作，两位老师所带的课都很重，一人带四个班的课，就在工作任务重，压力大的情况下，两位老师给学生认真辅导，无丝毫怨言，真所谓：“一份耕耘，一份收获”。学生的成绩喜人，有八人次分别获区级一、二、三等奖，在吴忠市名列前茅。
四、组织实施形式多样的教研活动。
1、由冯芳、马秀惠教师参加吴忠市教研室、区教研室组织高考复习研讨教学活动。
2、组织化学组的.全体老师利用课余时间完成我校化学教学风采的展板；收集并整理了我校申报绿色校园的材料；老师根据多年教学经验编写了内容丰富的校本教材，各位老师各尽其能，全力以赴，出色的完成了任务，得到了校领导的一直好评。
3、一帮一，结对子的活动。懂琳老师拜常丽君老师为师，常老师经常指导小懂老师精心设计每一堂课并听课和评课，她将自己多年积累的丰富的经验和自己已有的渊博的知识毫无保留的传授给小懂老师，不论在专业知识还是驾驭课堂的能力，小懂老师都进步很快。
五、组织实施学校常规教学检查及期中期末考试工作。
1、协助学校进行教学检查，本学期共检查教案四次，通过检查每位老师都能按课时备课，课时量足，教学环节比较齐全，其中何宏明老师的教案比较干净整洁，能够反映出教师和学生活动的过程，常丽君老师、张萍老师、魏建仓老师、陈永军老师、马秀惠老师、田毅老师、懂琳老师等的教学过程比较详细，检查结果在教研组会议上进行反馈。
2、组织进行期中和期末考试出卷工作，由于各位老师能够认真的批阅试卷，没有出现失误现象。
六、注重教学研究工作
本组教师在搞好教学工作的同时，注重教学研究工作，利用教研活动时间学习一些有关教育教学的文章，并且根据学校的要求每位教师每学期读三本有关教育教学方面的书籍，每学期总结优秀教学案例，优秀教学反思，优秀教学设计，每学期争取在市级以上的刊物上发表一篇论文或书写一篇教育教学总结，到本学期末全组教师都能够按时完成。
吴忠高级中学化学教研组
20xx年6月30日
化学教学教研工作总结2在过去的一年中，作为化学备课组长，我有幸领导一个优秀的备课团队，共同努力为学生提供高质量的化学教育。在这一年中，我学到了很多，也取得了一些成绩，现在我来总结一下我的工作。
首先，我与团队成员密切合作，确保备课工作的顺利进行。
我们每周举行团队会议，讨论备课计划和教学方法，共同解决遇到的问题。通过团队合作，我们成功地完成了一年的备课工作，为学生提供了丰富的教学资源。
其次，我注重团队成员的`培训和提升。
我定期组织教学研讨会和培训课程，帮助团队成员提高教学水平和备课能力。我还鼓励他们参加专业会议和学术交流活动，不断学习和成长。
此外，我与其他学科备课组长和教研组长保持密切联系，共同探讨教学改革和课程建设的问题。
我们互相交流经验，分享教学资源，共同提高学校的教学质量。
最后，我还积极参与学校的教学改革和课程建设工作。
我参与制定了新的教学大纲和课程标准，为学生提供了更好的教学资源和教学环境。
在未来的工作中，我将继续努力，不断提高自己的专业水平，为学生提供更好的教学资源和教学环境。同时，我也会继续领导团队，促进团队成员的成长和发展，共同为学生的学习之路添砖加瓦。
化学教学教研工作总结3面对教育的发展，教师只有不断学习，提高自身素质，才能适应当前教育发展的要求。在定州市教育局的正确领导下，在市教研室的正确指导下，我校的教学研究工作，健康发展。先将本学期我校的教研工作进行总结。
一、领导重视
学校领导高度重视学校教研工作，为了切实抓好工作，教导处主任具体负责，由中层领导包组组织牵头，督促指导各个教研组的研讨工作。曹校长负责史地政组，陈校长负责数学组，李主任负责英语组，张主任负责语文组，由主任负责理化生组。
二、研究形式多样
校本教研是教师发展的重要模式，也是教师学习新知识，掌握新技能，提高全面素质的有效途径之一。为激发教师自觉学习意识，调动教师发展的主动性，树立终身学习的意识，实现教师自主发展、自我培训，学校采用各种形式开展校本教研活动。
1、校本培训
近两年，学校根据教师的发展需要及时开展各种培训为教师“充电”。例如，本学期，我们为了提高教师的职业素养和个人修养，培训了《新时期师德建设的重要性》、《加强对中学思想品德》教育的内容。为了提高多媒体应用技术，请微机老师对教室内多媒体设备的应用，进行技术讲座。把教师以往被动接受的局面转变为主动吸收养分的过程，真正达到了理论和实践的有机融合。
2、校际交流
“一人一课”是我校 ……此处隐藏3694个字……动时间，全体老师认真学习训练理论，共同分析探讨教学过程中遇到的问题，争辩相互沟通解决问题的方法，在此基础上形成一些阅历或反思，争论每种课型的教学模式。
二、教学常规方面
1、加强集体备课。备课组做到基本统一进度、统一 教案、统一练习、统一考试等。尤其是每次中差生辅导的进度、内容、时间、备课人都是有方案、有落实的'，充分发挥集体才智，提高集体备课的质量。
2、严格落实教学常规，提高教学效益。全组老师做到重点落实备课常规和课堂教学常规，提高备课和上课质量。留意教学常规管理中的各个细节，并且尽量落实细节，养成同学良好规范的学习习惯，最终达到提高教学效益的目的。
3、认真组织完成各次阶段性考试的命题、阅卷工作，认真作好考试后的状况分析，依据成果对教学作准时的调整，并拿出相应的措施和方法进行弥补。
4、加强试验教学，按要求完成试验，对教材中的试验方案进行改进设计，以达到理想的试验效果。各任课老师把改进设计的方案收集整理以便下届在此基础上进一步完善。
三、老师专业进展状况
1、主动参预培训学习。本学期本组老师外出学习相互沟通4次，其中区级2次，市级2次，在学习研讨中主动踊跃，动发表个人见解，提高自身业务水平，同时还利用业余时间自学有关训练理论。
2、加强业务学习。全体老师通过不断学习新教材，以及新教学理念和新教学方法，全面提高化学教学质量，优化教学过程，本学期进行多次业务学习，并就学习内容谈学习感受，老师的理论修养得到提高。
3、青年老师培育。本组老老师都能热忱地把自己在训练教学方面的阅历拿出来传授、相互沟通，关怀青年老师生疏教学业务，把握教学方法，提高教学力气，使青年老师不断取得进步，快速成为教学骨干。 四、教研组建设的预备
今后，我们化学教研组将连续加强理论学习，提高理论素养，加强教研工作;连续搞好课题争论，重视课题争论的过程管理，提高老师的教科研水平;连续鼓舞老师撰写训练教学论文，对训练教学过程中的问题或阅历进行准时的反思或总结。连续做好培育青年老师工作，使全组老师都成为教学骨干。进一步提高化学教研组活动的质量，尽量使教研组活动形式多样内容丰富。
化学教学教研工作总结6回顾一年来，我们在学校领导的正确领导下，学校教学教研工作再上新台阶。我们围绕“科研先导，德育为首，教学为主，育人为本，全面进展”的办学宗旨，依据国家九年 17 / 42 义务训练教学内容，结合我校办学的特色，以培育同学的创新精神和实践力气为重点，有了地推动了素养训练的全面实施。
一、教学常规管理
加强常规管理，是落实训练方案的根本保证。因此，我们始终认真落实《教学常规》中的各项规定，依据各项规定组织教学。每学期认真制定教学教研工作方案，坚持领导听课评课制度，坚持周三业务学习制度，坚持周五集体备课制度，坚持期中期末检查制度，加强过程管理，以保证学校的训练教学扎实高效。
二、建设一支高素养的老师队伍
提高训练教学质量，老师是关键。老师队伍的建设是训练行为中的核心问题，也是基本的问题。要求老师不但要有先进的训练观念，有较高的理论水平，有驾驭课堂的艺术，还要把握现代训练技术，能够使用和制作课件，能够利用网络引导同学进行探究性学习，以适应现代化训练需要。
三、实抓课堂教学，促训练教学改革
素养训练的`主渠道是课堂教学，老师熟识的提高，观念的转变，最终要通过课堂来实践。因此，加强老师对课堂教学争论，就显得尤为重要。我们通过以下几种措施来促进课堂教学的改革：
①落实好新大纲精神，用好新教材。学期初，我们对各班级老师进行了大纲教材培训，与老师们通研大纲，通研教材，使老师对本学期的教学做的心中有数，有利于老师制定教学方案。
②开展集体备课活动。每周五两节课后，各教研组组织集体备课(学校领导分组参预)，集体备课接受应用说课的方式，内容为下一周的教学内容，同级部的老师每人主讲一部分内容，之后，大家共同争辩定出教学思路，探讨教学方法。
③开展课堂教学研讨活动。分三步走：第一步，接受应用推门听课的方式，与老师个别谈教学方法争论教学规律;其次步，接受应用观摩研讨的方式，每班级选择一名优秀老师细心预备一堂课，分学科进行观摩研讨，并请教研室的领导一块参预，对其课堂教学进行评价，与宽阔老师定出教学思路及教学模式。
四、参预教研活动状况
本年度，我们主动组织参预各级训练教研部门组织的教研活动。
五、课题的试验与争论，成果显著
以科研为先导，全面实施素养训练，是实现训练创新的必由之路。这已在训练管理者心中达成共识。训练变革需要训练科研，学校开展训练科学争论是训练进展的必定要求。发动和组织老师开展教科研活动是提高训练质量、推动训练改革的根本保证。
1、综合运用现代化教学手段课题的试验有了新进展
2、素养训练评价试验，取得了阶段性试验成果。
一年来的教学教研工作取得了确定的成果，但也存在着不足。有的教研方案不能很好地落实，还需要在今后的工作中协调支配好，以保证训练教学工作扎实有效地进行。
化学教学教研工作总结7时间过的真快，转眼已到了学期结束，现对本学期化学教研组所做的工作总结如下：
一、积极开展教学研究活动，督促备课组工作。
在化学教研组中，各备课组以备课组为单位，每章节开展教学研究活动，每学期都会开设2—3次教学教育研究活动，以提高每位老师的教育教学理论水平，提高每位老师的业务素质，更好地适应自己的工作岗位。本学期备课组工作要求提高了很多，为适应这一改变，根据教务处的要求，对各备课组加强了监督管理工作，使个备课组的工作都能落到实处。
二、组织本组老师学习新课程。
为适应新学期新课程实施的具体要求，本学期组织本组老师集体学习新课程理念2次，并要求每位老师平时不放松对新课程的学习，为下学期的正常教学作好准备。同时每位老师都学习了《中学化学教学》、《化学教学》等有关教学理念的文章，再组织新教材深入探讨，集思广益，把握每章集的重点、难点，集体备好教案、学案。
三、积极组织校本课程的`开发。
为了更好地迎接下学期新课程的实施，让每位化学老师都参与进来，在2—3月份参加了新课程理论研究，4—5月份分工编写，6月份整合。基本完成校本课程的开发。每位老师都分配到了具体任务，大家分工合作，有序进行，及时完成了学校下达的任务。
四、积极开设公开课。
本学期，五位老师都有计划地开设了公开课，并有三位老师开设了区公开课，本组内老师互相听课，探讨研究，取长补短，都取得了很大进步，区公开课受到好评。
五、帮助教务处、教科室进行各项常规检查，对本组老师的日常工作进行督促，以保质保量得完成各项常规工作。
六、加强毕业班的教学工作，高三在区督导评估中取得了良好评价。
七、配合学校，作好新教师的评估工作，注重对新教师的培养。
